Fomentamos profesionalismo. Nuestros evaluadores están certificados como examinadores poligráficos y control de calidad por la Asociación Latinoamericana de Poligrafía y por el Latinamerican Institute for Credibility Assessment.
Evaluaciones de confianza
Auditoría de control de calidad en poligrafía
Informes de Verificación: Vinculación y Alertas
Evaluaciones de confianza
Previo al empleo: selección de postulantes a cargos públicos o privados, aportar a buenas contrataciones.
Rutina: evaluación de personal permanente de una organización
Específica: determinar indicios de responsabilidad e información para aclarar situaciones laborales que causen perjuicios a la empresa.
Objetivos
Aportar a la organización procesos de selección de personal idóneos, y en la planificación de evaluaciones de integridad y confianza para sus colaboradores, principalmente aquellos que ocupan cargos de mayor responsabilidad, con el fin de establecer parámetros de compromiso, probidad y lealtad, y prevenir riesgos en cuanto a pérdidas en general (económico, mercancía, fuga de información, ambiente laboral, clientes).
Contribuir con información valiosa y verificada, estructurada en base a un perfilamiento de la persona, identificando comportamiento, clima laboral, vulnerabilidades de la organización, amenazas externas, vinculación fraudulenta, propuestas y beneficios, etc.
Aclarar situaciones donde existe sospecha de actividades inusuales, abuso de confianza, mal manejo de procedimientos, incumplimientos, encubrimiento de incidentes, entre otras circunstancias que influyen y afectan el clima laboral y el desempeño de los colaboradores.
Ofrecer a las empresas perfiles profesionales que hayan sido escogidos por medio de un proceso técnico donde la verificación de información personal del aplicante, y su vinculación y análisis con los resultados del examen de confianza, permita obtener hallazgos importantes que descarten o determinen alertas.